Nyhedsbreve

I dette nyhedsbrev kan du blandt andet læse om Danske A-kassers forslag om at indføre et inflationstillæg til dagpengemodtagerne.

Siden sidst har Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering (STAR) offentliggjort en evaluering af dagpengereformen fra 2017. I dette nyhedsbrev bringer vi blandt andet Danske A-kassers kommentarer til evalueringen samt en opfordring til politikerne om at komme i gang med at forbedre dagpengesystemet.

I dette nyhedsbrev kan du både læse om Danske A-kassers temadag om jobformidling og virksomhedsservice, og du kan se vores nye film om det samme emne. Derudover får du endnu et konkret eksempel på jobformidling i en a-kasse. Denne gang fra SL-A.

Læs bl.a. om Danske A-kassers foretræde for Folketingets Beskæftigelsesudvalg. Her præsenterede DAK evalueringen af dagpengereformen, som også rummer flere forslag, der er relevante i forhold til de nye, store ændringer af dagpengesystemet, som er på vej. Du får også fire artikler om, hvordan a-kasserne på forskellig vis griber jobformidling og virksomhedsservice an.

I dette nyhedsbrev kan du blandt andet læse om HK JobBørs, der har travlt med at matche a-kassemedlemmer og arbejdsgivere. Du kan også se et helt nyt notat om udviklingen i medlemstallet i a-kasserne.

I dette nyhedsbrev kan I blandt andet læse om en nordjysk robotvirksomhed, der fik hjælp af Akademikernes A-kasse til at rekruttere medarbejdere. Rekrutterings-forløbet gik så godt, at direktøren både fik nye medarbejdere og udryddet nogle fordomme om a-kasser og ledige.

Læs bl.a. DAK-formandens opfordring til, at forhastede mediehistorier og hovedløs handlekraft ikke skal styre indsatsen for de ledige.

I dette nyhedsbrev kan du blandt andet læse to eksperters forklaringer på, hvorfor vi mennesker - og altså OGSÅ de ledige - grundlæggende helst vil arbejde. Eksperterne kommer også med nogle bud på, hvordan både beskæftigelses- og uddannelsessystemet kan indrettes mere hensigtsmæssigt, så endnu flere kommer i job.

I nyhedsbrevet kan du læse et notat, der viser, at ledige akademikere er lidt længere tid om at komme i arbejde end andre ledige. Men allerede efter et halvt års ledighed har de som samlet gruppe stort set indhentet andre faggrupper, og lidt senere går det dem endnu bedre.

I går var Danske A-kassers direktør Verner Sand Kirk i DR2 Deadline for at debattere med Erik Simonsen, vicedirektør i DA. DAK-direktøren forklarede bl.a., hvorfor DA's nye analyse ikke holder, og hvorfor DA's forslag om ændrede sanktionsregler er en dårlig idé. Den debat klarede Verner godt! I dette nyhedsbrev kan du læse nogle af de argumenter, han fremførte.