En ny optælling viser, at a-kasserne indtil videre har udbetalt 78 akutjobpræmier til arbejdsgivere, der har ansat en ledig, som var ved at miste dagpengene. Der blev slået 31.000 akutjobs op.
Copyright
Colourbox
A-kasserne har indtil videre udbetalt 78 akutjobpræmier til private og offentlige arbejdsgivere. De 78 præmier skal ses i forhold til, at der blev opslået lige under 31.000 akutjobs.
Akutjobpræmierne udbetales til arbejdsgivere, der ansætter ledige, som har mindre end tre måneder tilbage dagpengeperioden. For at få akutpræmien på 12.500 kr., skal arbejdsgiveren have en ledig fra målgruppen ansat i et halvt år. Præmien bliver fordoblet til 25.000 kr., hvis ansættelsen på år eller mere.
Alle de 78 udbetalte præmier er udbetalt på baggrund af, at de ledige har været ansat et halvt år.
Optalt i en periode på fem måneder
AK-Samvirkes optælling har de præmier med, som er blevet udbetalt i perioden fra 1. april til 31. august 2013. Det vedrører altså ledige, der er startet i et akutjob i en fem måneders periode fra 1. oktober 2013 til 1. marts 2013. De ledige, der er startet i akutjob i de fire måneder fra 1. marts 2013 til 1. juli er ikke med i opgørelsen.
Finansministeren sagde, at akutjobbene var en hel og dækkende løsning, men når der indtil videre kun er udbetalt 78 præmier, og over 30.000 ledige ser ud til at miste dagpengene i år, er det svært at se noget helt og dækkende i det
Verner Sand Kirk
Desuden er nogle præmier ikke med, fordi arbejdsgiveren eventuelt har valgt at vente til efter et helt år og hæve begge halvårspræmier på én gang. Nogle arbejdsgivere hæver endvidere først præmien efter opgørelsesperiodens tidspunkt, fordi de kan vente i op til tre måneder med at hæve præmien.
Bekymrende, men usikkert hvor mange præmier der i alt bliver udbetalt
Verner Sand Kirk, direktør i AK-Samvirke, udtaler i en kommentar til opgørelsen:
”Finansministeren sagde, at akutjobbene var en hel og dækkende løsning, men når der indtil videre kun er udbetalt 78 præmier, og over 30.000 ledige ser ud til at miste dagpengene i år, er det svært at se noget helt og dækkende i det,” siger Verner Sand Kirk og understreger:
”Det er dog vigtigt at holde sig for øje, at vi endnu ikke ved hvor mange præmier, der i alt præcis bliver udbetalt, men det tegner bestemt ikke af meget.”
3F’s a-kasse har udbetalt flest præmier
Ud af de 78 præmier er de 47 af dem udbetalt i forbindelse med en privat ansættelse. 31 præmier er udbetalt til offentlige arbejdsgivere.
3F’s a-kasse er med 26 præmier den kasse, der har udbetalt flest. Dana og Magistrenes a-kasse har endnu ikke udbetalt akutpræmier.
Antallet af præmier er, hvis man tæller ASE's tal med, oppe på 85 udbetalte præmier. ASE er dog ikke medlem af AK-Samvirke.
Fakta om optællingen og akutpræmierne
AK-Samvirkes optælling dækker over ansættelser fra oktober 2012, hvor akutjobordningen blev indført, til 1. marts 2013. Tallet omfatter alle de arbejdsgivere, der har valgt at få udbetalt jobpræmien efter et halvt års ansættelse.
De arbejdsgivere, der vælger at vente på, at de kan få to præmier udbetalt på én gang, tæller altså ikke med. Ansættelser fra marts 2013 og frem til ordningens udløb 1. juli 2013 er heller ikke med i optællingen, da man skal have været i et akutjob i mindst et halvt år, før at der kan udbetales en præmie.
Man kunne senest blive ansat i et akutjob 30. juni 2013. Da man kan være ansat i et akutjob i op til ét år, og da en arbejdsgiver samtidig kan vente op til tre måneder med at søge præmien, har AK-Samvirke først et fuldt og præcist overblik over antallet af udbetalte præmier i oktober 2014.
Statslige arbejdsgivere er undtaget fra tilskudsordningen, og der er derfor ikke nogen registrering af, hvor mange personer staten har eller har haft ansat i akutjob.
